Struttura responsabile della gestione giuridica, amministrativa e organizzativa del personale forestale, assicurando il corretto impiego delle risorse umane nelle attività di tutela, gestione e valorizzazione del patrimonio boschivo e ambientale.
Gestione amministrativa e contrattuale del personale forestale (assunzioni, stagionalità, cessazioni).
Programmazione e assegnazione del personale alle attività di gestione forestale e antincendio boschivo.
Coordinamento turnazioni, reperibilità e squadre operative.
Applicazione dei contratti collettivi di settore e gestione delle relazioni sindacali.
Formazione obbligatoria e aggiornamento professionale (sicurezza, utilizzo attrezzature, AIB).
Monitoraggio presenze, idoneità e adempimenti in materia di salute e sicurezza sul lavoro.
Supporto organizzativo nelle emergenze ambientali e negli interventi straordinari.
Gestione delle dotazioni individuali e dei dispositivi di protezione
